Рид Хофман, ко-основачот на LinkedIn: „Започнете длабоко да ја користите вештачката интелигенција. Тоа е огромен засилувач на интелигенција“
Ко-основачот на LinkedIn и демократскиот донатор останува уверен дека вештачката интелигенција може да биде добра за сите нас - ако нејзиното воведување прави постапи на вистински начин
Рид Хофман е истакнат милијардер од Силиконската долина, претприемач и инвеститор, познат по ко-основачот на професионалната страница за социјално вмрежување LinkedIn, сега во сопственост на Мајкрософт. Тој е исто така цврсто анти-Трамп настроен. Долгогодишниот донатор на демократите ја даде својата поддршка зад Камала Харис во трката за Белата куќа. Хофман зборуваше за Обсервер за технологијата во новото политичко милје и за неговата нова книга за нашата иднина со вештачка интелигенција, Superagency. Книгата, иако не ги игнорира проблемите што може да ги предизвика вештачката интелигенција, тврди дека технологијата е подготвена да ни даде когнитивни супермоќи кои ќе ја зголемат нашата индивидуална и колективна човечка меморија, создавајќи состојба на широко распространето зајакнување на општеството.
Можев да ги вложам времето и енергијата што ги потрошив за пишување Superagency во моите компании и да заработам многу повеќе пари, но сакам да учествувам во интелектуалниот дискурс- вели Хофман
Која е вашата надеж за книгата?
Сакам во најмала рака да ги направам луѓето љубопитни за вештачката интелигенција, па тие да почнат да истражуваат какви се овие суперсили што можеби ги добиваме сите. Има поплава од дискусии околу вештачката интелигенција која има тенденција да биде негативна и се однесува на намалување на човечката интеракција. И, иако тоа е вообичаен одговор на новите технологии, во претходните случаи тоа не се случи - човечката интеракција и меморија се зголеми - и предвидувам дека револуцијата на вештачката интелигенција ќе слета на истото место. Но, постои турбулентна транзиција. Ја нарекувам „когнитивна индустриска револуција“ не само поради очекуваните суперсили и суперагенција што ќе ги добиеме, туку затоа што, како и Индустриската револуција, транзицијата ќе биде тешка. Можеме да го поминеме со помала болка и повеќе благодат, како и да ја подобриме состојбата кон која се движиме, ако користиме техно-хуманистички компас што нè упатува кон градење технологии кои ја зголемуваат човечката агенција.
Чет-ботите со вештачка интелигенција, како што е ChatGPT, беа пресвртница во зголемувањето на човечката агенција, бидејќи, во споредба со технологиите за вештачка интелигенција како што се препознавање на лица, предвидливо полициско работење и алгоритамски надзор, тие работат за нас и со нас, а не против нас и мораме афирмативно да избереме да ги користиме. Но, тие сè уште можат да нè водат кон одредени гледишта, да го оневозможат нашето критичко размислување и, се разбира, потенцијално да ги нарушат нашите работни места - што се чини дека ја поткопува човечката негација.
За да преземат работни места, тие се трансформираат, а професионалците за информации ќе треба да користат алатки за вештачка интелигенција за да ги направат дел од нивната работа. Ако не го направите тоа, ќе имате недоволно алатки и нема да бидете конкурентни. И може да го почувствувате тоа како губење на својата способност. Не сакате да се промените, но не можете да изберете да не се менувате. Но, тогаш почнувате да ја гледате предноста: повторувачките задачи може да се автоматизираат, креативните процеси да се забрзаат. Добивате многу повеќе информации...
Верувам дека вештачката интелигенција првенствено сè уште ќе биде како „копилот“, иако очигледно некои видови работни места ќе исчезнат. Ќе треба да изградиме технологии кои можат да им помогнат на луѓето чии работни места се менуваат да се приспособат или, ако работата целосно исчезне, да најдат други работни места што можат да ги научат и можеби да ги работат со вештачка интелигенција.
До добрата иднина доаѓате насочувајќи се кон неа. Не дека не обрнувате внимание на лошите иднини - но го правите тоа додека смислувате како да се движите на вистинскиот начин.